仓库库存会分类优化就不累
每家工厂会有不同类型的库存,随着加工的深入,库存的属性发生的改变。其可分为:原料库存、半成品库存、产成品库存、商品库存、渠道库存、退货库存。
很多企业仓库降低库存,为何努力而不见成效?仓库效率如何提升呢?
我的建议是:库存会分类优化就不累
理论与案例证明:
1.人的精力是有限的
2. 任何事物都有20:80原则
3. 库存量是运营的结果
无论控制库存或优化改善,任何人精力是有限的,面对仓库的所有物料需进行分层、分类、分工管理。将各类库存管理的重心,分工到责权利一致的对应岗位中,再投入精力,找到投入20%,带来80%改善效果的类别,针对性控制。
我经手的一个小案例:
这家企业是通信铁塔,设计、生产、安装、运维一体化的企业,产品发货安装前,需要在仓库进行配料,其仓库遇了到三个问题:
一,仓库成品发货时,需搭配一些安装辅料,此类物料经常出现断料、缺货,有时发货后发现,个别辅料零件缺数,影响成品发货及安装,影响交期及客户多次投诉
二、仓库经常抱怨人数不够,强烈抱怨,要求增加人手
三、仓库库存量高,周转率过低,占用资金较高
三个问题、属于三类,表面无关联,内关可用一个思路解决。我们联合客户相关人员共同分析后,采取上述方法。在原有人数不变情况下 ,一个月内将发货差错断料率降低了10%、3个月后总库存金额降低了22%。
其内在的核心就是分类及分层后,针对性控制,具体方案如下:
1、区分专用料与通用料,专用料纳入BOM,用ERP控制由物控管理,通用料用安全库存由仓库人员管理。
2、区分物料体积大小,大小体积物料存放及出入路线优化,降低仓库人员工作强度。
3、根据发货清单模组数及使用频率,将高频率物料,在每日发货淡季时,提前备料节省时间,降低集中发货压力。
4、根据辅料损耗率及材料单价,进行分类,加大低价、高损耗率物料配料宽放量,减轻配料人员工作精细度及压力。
5、区分高单价、低单价以及使用频率,根据其采购周期,设置库存维护策略。
如:高价、高频,低周期,低安全库存+及时采购;低价、低频,高周期,工艺控制+按需采购。
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以上案例分析库存分类、分层控制的好处!(黄启哲)